+7 (343) 344-63-36 Екатеринбург mail@ucstroitel.ru

Чек-лист дел специалиста по охране труда, чтобы перейти на Единые типовые нормы до конца 2024 года

18.11.2024
Чек-лист дел специалиста по охране труда, чтобы перейти на Единые типовые нормы до конца 2024 года. Справочник СОТ

Чек-лист дел специалиста по охране труда, чтобы перейти на Единые типовые нормы до конца 2024 года

У работодателя время до конца 2024 года, чтобы плавно перейти на ЕТН. Рекомендуем не откладывать работу конец 2024 года, а начать ее уже сейчас.

Учебный Экспертный Центр «Строитель» предлагает услуги по разработке комплекта документов для выдачи СИЗ и смывающих и обезвреживающих средств в соответствии с актуальным законодательством. Вам не нужно разбираться во всех нововведениях, вы предоставляете нам информацию – мы готовим документы, которые вы сразу можете брать в работу.

Также предлагаем комплекс услуг по проведению специальной оценки условий труда и оценки профрисков на предприятии, включая выезд специалиста на замеры, визуальная идентификация рабочих мест, полное ведение специалистом организации с момента заключения договора, до выдачи документов заказчику, предоставление шаблонов документов, требуемых для проведения СОУТ.

Внутренние номера специалистов

Менеджер по продажам Ляпустин Виталий Николаевич
тел. +7 (343) 344-63-36 (вн. 632)
моб. +7-909-004-42-64

Менеджер по продажам Стафеева Татьяна Семеновна
тел. +7 (343) 344-63-36 (вн. 662)
моб. +7-965-547-94-28


E-mail: msout2@ucstroitel.ru

Чек-лист

  • Проанализировать профессии организации согласно приложению № 1 ЕТН
  • Добавить СИЗ из Приложения № 2 к существующим профессиям
  • Подобрать СИЗ к профессия и должностям, которых нет в приложении № 1, по приложению № 2
  • Определить классы защиты и эксплуатационные уровни защиты СИЗ
  • Разработать Нормы выдачи СИЗ работодателя (абз. 2 п. 10 Правил). Включить информацию о классах защиты и эксплуатационных уровнях
  • Пересмотреть перечень СИЗ, которые подлежат испытаниям и проверке и согласовать его с профсоюзом (п. 59 Правил)
  • Пересмотреть перечень СИЗ, которые остаются у работников в нерабочее время (п. 61 Правил)
  • Составить список недостающих СИЗ согласно ЕТН и включить закупку в бюджет на 2024 год
  • Выдать работникам новые СИЗ, согласно Нормам работодателя, и заполнить личные карточки нового образца
  • Организовать проведение внеплановых инструктажей, если работники применяют новые виды СИЗ (п. 16 Правил)
ЕТН2.jpg

Возврат к списку