Учить работников принципам безопасности труда работодателей обязывает Трудовой кодекс. Задача такого обучения – сохранить жизнь и здоровье человека во время его трудовой деятельности.
Законодательством отводится месяц на то, чтобы каждый устроившийся на работу руководитель и специалист прошел обучение и проверку знаний по охране труда. Далее в процессе трудовой деятельности такое обучение необходимо осуществлять один раз в три года (для рабочих ежегодно). Иногда этот период может быть сокращен и обучение проведено ранее установленного срока. Это происходит в случаях серьезных изменений Трудового законодательства, перепрофилирования предприятия (организации), перевода работника на другую работу, несчастного случая, произошедшего на производстве.
В НЧОУ ДПО «УЭЦ «Строитель» разработаны курсы для обучения охране труда продолжительностью 40 и более часов с учетом видов производственной и непроизводственной деятельности и категорий слушателей.
В зависимости от задач, которые возложены на специалиста или руководителя, выделяют следующие категории слушателей курсов:
уполномоченные (доверенные) лица – сотрудники, которым доверено представлять интересы трудового коллектива по обеспечению безопасных условий труда и социальной защиты.
Обучаясь охране труда слушатель овладевает принципами обеспечения безопасности труда, изучает обязанности и ответственность руководителей и работников по соблюдению требований техники безопасности, правила пользования коллективными и индивидуальными средствами защиты, учится оказывать первую доврачебную помощь пострадавшим.
В зависимости от выбранной программы обучения приобретаются навыки управления охраной труда. Вы сможете разрабатывать инструкции по охране труда и грамотно проводить процедуры предоставления компенсаций за условия труда. Вы познакомитесь с основами технического обеспечения безопасности зданий и сооружений, оборудования и инструмента, технологических процессов. Вы научитесь расследовать и учитывать несчастные случаи, осуществлять необходимый документооборот по охране труда.
После успешной аттестации выдается удостоверение установленного образца и выписку из протокола проверки знаний.
При приеме на работу руководитель и специалист должен обучиться в течение первого месяца, далее - по мере необходимости, но не реже одного раза в три года.
Нормативная трудоемкость обучения - 40 часов.
Менеджер по продажам Козина Наталья Владимировна
тел: +7 (343) 344-63-36 (вн. 629)
Руководитель отдела продаж Павел Владимирович Васенин
тел: +7 (343) 344-63-36 (вн. 607)
моб: +7 (962) 316-16-17